为汇聚全球优秀青年学者，助力青年人才学术成长，清华大学依托“双一流”建设平台，启动2026年度“水木学者”计划申报评选工作。该计划旨在培养未来学术领军人才，为国家经济社会发展与科技进步贡献智慧与力量。

电机工程与应用电子技术系（电机系）电气工程博士后科研流动站成立于1985年，是清华大学首批建立的七大流动站之一。四十年来，已累计培养近500位出站博士后，形成了体系化的青年学者培养与支持体系。我们诚挚邀请海内外杰出青年人才加入电机系，携手申报“水木学者”计划。同时，电机系也制定了优秀博士后青年人才支持计划，保障优秀青年人才在系学术生涯发展。

一、薪酬与福利待遇

1薪酬

校发年薪30万元（税前），资助期限2-3年。电机系及合作导师将根据申请人的综合情况给予额外资助。

2福利

（1）提供社会保险、职业年金、公积金、住房补贴等。

（2）提供博士后周转公寓或租房补贴4.2万元/年。

（3）依据全国博士后管理委员会办公室、北京市和学校相关规定，办理子女入园入学、升学，提供医疗待遇。

（4）出站按照国家博士后政策办理本人及家属的户籍迁移。

3职称评定

在站满三年可申请评定副研究员任职资格。

二、培养与职业发展

电机系为“水木学者”提供高起点发展平台和全方位培养体系。除参加清华大学新教师导引计划外，电机系还设立了“启航顾问导师制”（试行）。通过引入高校、科研院所和企业的资深专家，与博士后的合作导师共同组成指导团队，旨在帮助博士后拓宽学术视野，提供精准科研指导和前瞻性职业发展咨询。同时，电机系定期举办学术与沙龙等专项交流活动。

三、申报条件

1 申报人须符合以下条件：

（1）35周岁以下。

（2）即将获得博士学位，或获得博士学位不超过三年。

（3）电机系面试考核推荐。

（4）进站后须全职在校从事博士后研究工作。

（5）申请人一年内仅限申报一次。

2 其他说明

将于2026年内毕业的博士生可以申请第一批次，将于2027年7月1日前毕业的博士生可以申请第二批次。

进站日期距申报截止日期6个月之内的在站博士后（之前未申报过“水木学者”）可以申请相应批次的评选；中期考核优秀，且合同截止日期距申报截止日期6个月之内的在站博士后，如拟申请二期博士后工作，可以申请相应批次的评选。

符合申请条件的情况下，入选“水木学者”的申请人原则上应申请国家各类博士后人才项目，同时入选国家各类博士后人才项目和“水木学者”，校发薪酬按其中较高标准发放。

四、评选流程

申请人提交申请，电机系从教育与研究经历、学术能力、研究计划水平、推荐人评价等方面评选并组织申报答辩，根据综合成绩推荐至学校进行评审。

五、申报材料

1 申请书

《清华大学水木学者计划申请书》（请按照获得博士学位国别/地区填写相应的申请书，扫描下方二维码或点击“阅读原文”查看附件）。

2 申报材料

学术及科研成果材料：代表申请人最高学术水平和科研成果的论文、专著、专利或奖励等，其中：论文提供全文（未发表的额外提供论文接收证明），专著提供封面、目录和摘要，专利或奖励提供证书。

上述材料（1、2）纸质版提交至申报院系，同时由申请人统一扫描合并为一个PDF文件（文件大小控制在50M以内，申请书需签名），发送至院系指定邮箱。

3 推荐信

《推荐信》2-3封（由推荐人直接发到申报院系邮箱）。须包含博士导师推荐信（在站博士后不限制推荐人）。推荐信如作为附件发送，信上须有推荐人（发件人）签名。

六、时间安排

1第一批申报与评选

（1）申请者提交材料时间

2026年3月31日

（2）申报答辩

2026年4月初（具体待定）

（3）评选与结果公布时间

2026年6月

2 第二批申报与评选

（1）申请者提交材料时间

2026年9月20日

（2）申报答辩

各院系推荐截止时间

2026年9月底（具体待定）

（3）评选与结果公布时间

2026年12月

七、联系方式

段老师：djxrsh@tsinghua.edu.cn，+86-10-62782550